南宁拓展训练教我们做一个会倾听的人
信息来源：管理员 发布时间：2016-04-02 浏览次数：
南宁拓展训练教我们做一个会倾听的人
在南宁拓展活动的带来中，每个项目的课程布置我都会重复的说上两遍以上，有点拓展项目在难点和注意事项上也会反复的强调。可是到了活动练习或者正式开展时常常有人还会问我一些规则问题，但是大部分是最简单的规则，他们还是不明白。这就可以得出一个结论，就是我们在拓展教练课程布置时没有注意听讲，项目都搞不明白，那么挑战南宁拓展训练肯定不会有好的成绩。
还可以反映出很多人缺乏倾听能力，太容易被外界干扰到，注意力很容易被其他事物吸引，缺乏耐力。还有就是很喜欢插嘴发问，不给别人说话的机会。你可以回想一下自己的身边有没有这样的人，或者你自己就是这样的人，他们喜欢滔滔不绝总爱显示自己怎么样好像什么都懂，什么都知道一样。他们总以为自己说出来别人就会很钦佩他们似的。其实只要有点社会阅历的人，都很快看以可出他们的不行。越是聪明的人，有经验的人，机会知道不该自己说的的时候就尽量的少说话，他们都知道说的越多越容易出错。所以他们都是不到自己该说的时候总是不说或少说。
在挑战拓展训练的团队
善于倾听也是优秀推销员该有的素质。我们常常在逛商城时常常看见一些服务员爱在客户面前说话，推销自己的产品，大多的人都是很反感这样的人，因为他根本不知道自己想要什么就在涛涛不觉的推销东西。会说话的人都知道与其发表不成熟的意见，不如多倾听客户想要什么时在主动介绍自己的产品。
还有一种人就是我在南宁拓展中也常常见到的，这种用小学老师的说法叫做接下语，不管不管别人在说什么都喜欢在别人没说完时，接上几句话。从不给人说完的机会。回到别人想表达的话老师被打断难以表达下去。我们在生活中应该忍住这个坏毛病，在别人说话时尽量不要插嘴，做一个合格的听众。
